提供免費(fèi)住宿，無(wú)責(zé)底薪5000元崗位要求：1. 年齡18-30周歲，身體健康，應(yīng)變能力強(qiáng)2. 會(huì)寫(xiě)字，有上進(jìn)心，服從店長(zhǎng)安排3. 工作內(nèi)容簡(jiǎn)單，聽(tīng)話照做即可工作內(nèi)容：1.為顧客提供優(yōu)質(zhì)的接待服務(wù)，簡(jiǎn)單的介紹產(chǎn)品

廣東奧科偉業(yè)科技發(fā)展有限公司（前身深圳市奧科偉業(yè)科技發(fā)展有限公司）是專(zhuān)業(yè)從事門(mén)窗類(lèi)電機(jī)產(chǎn)品及相關(guān)控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)與制造的高新技術(shù)企業(yè)，公司成立于1998年，經(jīng)過(guò)20多年的發(fā)展，現(xiàn)已經(jīng)成為一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售于一體的綜合性企業(yè)，在行業(yè)內(nèi)有較高的知名度。根據(jù)企業(yè)發(fā)展及內(nèi)部骨干提拔需要，公司先后組建了精密電機(jī)事業(yè)部、精密五金沖壓事業(yè)部、精密塑膠模具及成型事業(yè)部，又分別在德國(guó)與梅賽德斯-奔馳核心供應(yīng)商成立了產(chǎn)品研發(fā)中心與歐洲營(yíng)銷(xiāo)中心，在美國(guó)印第安納州、法國(guó)、西班牙等國(guó)家成立了營(yíng)銷(xiāo)中心。公司采用豐田精細(xì)化管理模式，秉承“高標(biāo)準(zhǔn)、精細(xì)化、零缺陷”的管理理念，并嚴(yán)格執(zhí)行IS9001質(zhì)量管理體系，使我們的產(chǎn)品具有良好的可操作性，恒久的穩(wěn)定性。公司注重市場(chǎng)適用型、高端智能型產(chǎn)品的研發(fā)，目前具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的發(fā)明專(zhuān)利及實(shí)用新型專(zhuān)利已達(dá)180多項(xiàng)。為了更好的服務(wù)于全球市場(chǎng)，在2016年，我們完成了位于廣東惠陽(yáng)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)，占地5.5萬(wàn)平方米---奧科偉業(yè)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)的建設(shè)工作，現(xiàn)代化環(huán)保森林式標(biāo)準(zhǔn)化工業(yè)廠房，將為門(mén)窗類(lèi)電機(jī)與智能控制系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)“精細(xì)化中國(guó)制造”增添新的活力！奧科偉業(yè)的全體員工一直在努力，我們邀請(qǐng)您與我們一起發(fā)展！ 公司提供富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇，提供以下豐厚福利：法定節(jié)假日、帶薪年休假、社保、每年1次旅游機(jī)會(huì)、年終獎(jiǎng)、年終晚會(huì)、節(jié)假日禮品及集體聚餐、全勤獎(jiǎng)、工齡獎(jiǎng)等；工作環(huán)境：花園式、休閑式、設(shè)計(jì)師參照蘇州園林的風(fēng)格設(shè)計(jì)的獨(dú)立工業(yè)園；娛樂(lè)設(shè)施：園區(qū)內(nèi)設(shè)置籃球場(chǎng)、網(wǎng)吧、閱覽室、超市、室內(nèi)羽毛球場(chǎng)、乒乓球場(chǎng)、人工湖跑道、陽(yáng)光房等娛樂(lè)設(shè)施；居住條件：公寓式宿舍，標(biāo)間最多4人一間，沖涼房，洗手間，空調(diào)，衣柜，床鋪均已配套。就餐環(huán)境：連鎖快餐的就餐環(huán)境，專(zhuān)業(yè)規(guī)范的餐飲團(tuán)隊(duì)，老少皆宜的各類(lèi)菜品，湯點(diǎn)。