崗位職責：1.招聘、薪酬、績效、培訓、勞動關(guān)系等方面常規(guī)性工作的具體實施；2.協(xié)助部門負責人制定并完善內(nèi)部制度和操作流程；3.定期搜集人力資源相關(guān)信息；4.負責本部門各類文件、資料的整理歸檔工作。職位要求：1.專科及以上學歷，助理人力資源管理師及以上職稱；2.5年以上人力資源工作背景；3.掌握人力資源管理、企業(yè)管理、組織行為學、心理學等方面的專業(yè)知識，熟悉國家和地方性的勞動法規(guī)、政策；4. 人力資源公司，獵頭，勞務(wù)派遣，靈活用工優(yōu)先考慮。

軟盈科技是企業(yè)管理服務(wù)科技公司，涉及人力、法律、企服科技綜合服務(wù)商； 軟盈科技子公司盈杉法務(wù)經(jīng)營的業(yè)務(wù)有：全球律師、法律顧問、云法務(wù)、訴訟投資、電子合同等業(yè)務(wù)。中國95%以上企業(yè)沒有相關(guān)專業(yè)法律配置，屬于藍海巿場。