同樣在職場(chǎng)中打拼，有些人能夠結(jié)識(shí)很多人脈，而有些人卻只能局限在自己的圈子里，甚至和一個(gè)辦公室的同事也處不好關(guān)系。高質(zhì)量的人際關(guān)系，不僅能讓我們結(jié)識(shí)越來(lái)越多的朋友，還可以在關(guān)鍵時(shí)刻為我們提供幫助。

　　那么如何才能和大家處好關(guān)系呢？與人相處，學(xué)會(huì)溝通是非常重要的一環(huán)。我們?cè)谏钪幸膊浑y發(fā)現(xiàn)，有些人會(huì)說(shuō)話，大家和他相處起來(lái)也非常舒服，那么這種人一般朋友比較多，人脈也比較廣。而有些人，說(shuō)話不過(guò)大腦，總是不經(jīng)意間就得罪了別人，或者惹別人不高興。良好的溝通能力，才是打開職場(chǎng)人脈的第一步。

　　這里，小編有三條實(shí)用的小建議與各位共享。

　　第一，不做辦公室里的“杠精”和“檸檬精”。

　　有些人與人交流的時(shí)候，總喜歡當(dāng)一個(gè)“杠精”，別人說(shuō)什么總喜歡懟別人或者是挑刺兒。本來(lái)以為自己是在玩幽默，隨便開個(gè)玩笑，但是別人卻不一定喜歡老是被懟。人家雖然嘴上不說(shuō)什么，但是心里可能已經(jīng)在對(duì)你的好感度減值。

　　還有些人，時(shí)不時(shí)地就要當(dāng)一個(gè)“檸檬精”，說(shuō)話愛酸別人。我們辦公室小楓，看見別的同事戴了一副價(jià)格不菲的耳環(huán)，后來(lái)得知是老公送的禮物。小楓背地里便開始酸：“嫁了個(gè)有錢的老公就是好啊，什么都不用自己掏錢。”其他同事聽見這話，雖然沒(méi)說(shuō)什么，可都覺得小楓說(shuō)話太酸了。

　　不做“杠精”和“檸檬精”，適當(dāng)?shù)貙W(xué)會(huì)贊美他人，會(huì)幫助你贏得更多的好感。

　　第二，別人找你幫個(gè)小忙，別總是拒絕。

　　有些人生來(lái)怕麻煩，不喜歡別人麻煩自己，也不喜歡去麻煩他人。但是這種習(xí)慣可能會(huì)將自己封閉起來(lái)。別人來(lái)找自己幫忙，如果是力所能及的舉手之勞，那就盡量幫一下吧。如果是自己能力范圍之外的，可以跟他人說(shuō)清楚為什么幫不了，并且提供一些自己的意見或者是建議。這樣做，即使沒(méi)有幫上什么忙，那么對(duì)方也會(huì)比較感激。

　　最忌諱的就是別人找你幫忙，你一副不耐煩的樣子，或者對(duì)別人語(yǔ)氣、態(tài)度很差。這樣做，無(wú)疑就是把對(duì)方置于對(duì)立面處。別人經(jīng)歷了一次閉門羹，估計(jì)下次他不會(huì)再找你了，自然也不會(huì)把你當(dāng)做朋友。

　　第三，與別人意見不同時(shí)，也別急著否定他人觀點(diǎn)。

　　工作中難免會(huì)有意見不一致的時(shí)候。出現(xiàn)了分歧很正常，但是如果每次都急于否定別人的觀點(diǎn)，則會(huì)讓人非常反感。有些人說(shuō)話總愛整個(gè)你高我低，總要想方設(shè)法駁斥別人的觀點(diǎn)。或許最后你是贏了，然而贏的代價(jià)可能是在對(duì)方心目中的形象一落千丈。所以，性子太“直”，想什么就說(shuō)什么，在職場(chǎng)中不一定是一個(gè)優(yōu)點(diǎn)。

　　溝通永遠(yuǎn)都是一門學(xué)問(wèn)，職場(chǎng)之中更是如此。輸在了溝通環(huán)節(jié)，就等于輸在了第一步，更談不上拓寬人脈了。所以，想要結(jié)識(shí)更多朋友，先從溝通能力學(xué)起吧。