企業(yè)策劃人員要根據(jù)企業(yè)內(nèi)外環(huán)境條件和發(fā)展戰(zhàn)略，提出企業(yè)經(jīng)營思路和策略的多個方案。
企業(yè)策劃/顧問職位要求
1.熟悉企業(yè)策劃相關專業(yè)知識，創(chuàng)意思維全面；
2.熟悉辦公軟件操作，具備良好的口頭及書面表達能力；
3.具有較強的商務談判能力，良好的社交禮儀；
4.很強的創(chuàng)造力、想象力和溝通協(xié)調(diào)能力；
5.敏銳的市場洞察力，富有激情，勇于創(chuàng)新；
6.執(zhí)行力、計劃性強，做事嚴謹細致，責任心強；
7.有團隊合作精神，強烈的進取精神、事業(yè)心，能夠在壓力下工作。
企業(yè)策劃/顧問崗位職責
1.提供目標明確、個性鮮明、結構合理、系統(tǒng)化的公司形象及產(chǎn)品推廣銷售的建設與規(guī)劃等策劃方案；
2.不斷了解及掌握廣告、品牌、營銷管理新思想，并創(chuàng)造性地融入現(xiàn)有作業(yè)模式的框架體系；
3.負責組織公司的大項廣告業(yè)務的策劃會議；
4.負責組織公司項目外部公共場地相關活動的宣傳、組織、策劃、實施；
5.負責各項具體推廣策劃方案的宣導、落實、分析、完善；
6.策劃推廣活動結束后，作出完整的分析改善報告，
7.負責公司形象的建立與宣傳，與媒體的溝通與協(xié)調(diào)工作；
8.負責接洽客戶策劃相關部門，并按其要求及其提供的資料來開展工作。
