當(dāng)我們步入職場說話用語就要有所講究了，不能像跟學(xué)校一樣，想說什么就說什么。職場中有的話能說，有的話則成為禁忌，關(guān)于職場生活中最忌諱的幾句話是什么？你是否知道呢？職場生活不像學(xué)校生活那樣輕松，在職場生活中要學(xué)會(huì)為人，做事，交流溝通。
1.這不是我的問題，我已經(jīng)盡力了
如果職場中，面對(duì)老板安排的任務(wù)，自己接手以后發(fā)現(xiàn)自己沒有能力完成，跟老板說話的時(shí)候若你是這么說的：“我已經(jīng)盡力了，完不成不是我的問題吧！”
你這時(shí)候的表達(dá)會(huì)讓老板感覺你沒有責(zé)任感，不努力，不知道上進(jìn)。對(duì)老板來說，他想要的只是結(jié)果，你應(yīng)該不管通過什么辦法，用什么方法都要去完成這個(gè)任務(wù)。
2.貼發(fā)票為什么老是讓我，我又不是來貼發(fā)票的
初入職場，可能安排到你手上的工作是一些小事，雜事，比如說：幫同事定個(gè)外賣，打掃衛(wèi)生，貼發(fā)票，幫同事定咖啡等等。這時(shí)候，你如果你這樣抱怨的話，會(huì)這么說：“我又不是來公司打雜的，為什么老是讓我做這些小事，我能做很多大事，真是大材小用。”
其實(shí)，在職場生活中，任何一件事情都不要小看。貼發(fā)票雖然是小事情，但是他能考驗(yàn)?zāi)阍谧鲞@個(gè)事的態(tài)度，發(fā)票貼的整不整齊，外賣定的是不是同事滿意……這些小事情都會(huì)讓老板對(duì)你有所判斷，他會(huì)決定后期你是不是要作為重點(diǎn)培養(yǎng)的對(duì)象。
3.這件事一直都這樣的，不關(guān)我的事
職場生活中，老板一天突然發(fā)現(xiàn)事情流程有些問題，不合理，需要你去優(yōu)化改進(jìn)。你若是這樣說：“這件事不是一直這么做嗎，為什么要改，真麻煩。”
可能你感覺事情做得差不多就可以了，為什么要去改。但是你不知道，老板把公司當(dāng)做自己的家，員工當(dāng)做自己家的員工，老板希望的是老板能從中發(fā)現(xiàn)問題，改進(jìn)優(yōu)化問題，讓公司變得更好。
4.我這樣做又不會(huì)怎樣
如果在職場生活中犯了一些小錯(cuò)誤，領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)你。你若是這么說：“我這么做又不會(huì)怎樣，一點(diǎn)小事情還這么斤斤計(jì)較。”
對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)來說，每個(gè)人都可以犯錯(cuò)誤，但是領(lǐng)導(dǎo)更在乎你犯錯(cuò)誤后的態(tài)度，如果犯錯(cuò)誤后積極改正老板會(huì)覺得你比較上進(jìn)，若是拼命掩蓋錯(cuò)誤，老板會(huì)覺得你不上進(jìn)，不會(huì)重用。
職場生活中有很多需要學(xué)習(xí)改進(jìn)的地方，職場生活中用于要多注意，好的職場開始，才會(huì)有更順利的職場發(fā)展。
