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    培訓(xùn)經(jīng)理（沭陽(yáng)）

    12-18萬(wàn) | 宿遷市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé)： 1、建立人才標(biāo)準(zhǔn)并不斷優(yōu)化； 2、完善優(yōu)化人才培訓(xùn)體系； 3、根據(jù)公司戰(zhàn)略及人才對(duì)標(biāo)情況，挖掘培訓(xùn)需求； 4、負(fù)責(zé)制訂人才的培養(yǎng)計(jì)劃并實(shí)施； 5、人才庫(kù)的建立與維護(hù). 任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷； 2、3年以上大型知名制造企業(yè)從事過(guò)培訓(xùn)、績(jī)效管理等工...
  • 獵

    培訓(xùn)經(jīng)理 相同職位

    20-30萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2016-07-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)： 1、 擬定培訓(xùn)部年度規(guī)劃及預(yù)算； 2、 建立并完善公司培訓(xùn)體系、制度及流程，并持續(xù)改進(jìn)和優(yōu)化； 3、 制定課程開(kāi)發(fā)規(guī)劃并組織開(kāi)發(fā)； 4、 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)實(shí)施經(jīng)銷商的產(chǎn)品與業(yè)務(wù)培訓(xùn)，跟進(jìn)評(píng)估效果并改進(jìn)； 5、 經(jīng)銷商參觀接待年度計(jì)劃的制定。
  • 獵

    培訓(xùn)經(jīng)理 相同職位

    10-10萬(wàn) | 沈陽(yáng)市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于：2016-06-03 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1、熟練掌握公司培訓(xùn)大綱內(nèi)的所有科目； 2、熟悉不同工作崗位人員的具體工作方式及特點(diǎn)，制定相應(yīng)的培訓(xùn)內(nèi)容；熟悉公司所有產(chǎn)品制作流程及營(yíng)運(yùn)流程，制定相應(yīng)培訓(xùn)內(nèi)容； 3、運(yùn)用良好的邏輯思維、精煉的語(yǔ)言表達(dá)方式面授技能； 4、了解不同市場(chǎng)運(yùn)作特點(diǎn)，人員知識(shí)需求點(diǎn)； 5...
  • 獵

    醫(yī)學(xué)培訓(xùn)經(jīng)理

    15-35萬(wàn) | 上海市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于：2016-01-05 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    工作描述： 1.為醫(yī)療機(jī)構(gòu)和代理商進(jìn)行詳盡的醫(yī)學(xué)知識(shí)、公司產(chǎn)品學(xué)術(shù)、技術(shù)培訓(xùn)和操作演示； 2.對(duì)員工進(jìn)行產(chǎn)品相關(guān)醫(yī)學(xué)知識(shí)、學(xué)術(shù)、技術(shù)培訓(xùn)； 3.根據(jù)不同培訓(xùn)需求，制定相應(yīng)培訓(xùn)方案，并根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展及臨床進(jìn)展實(shí)時(shí)更新； 4.醫(yī)學(xué)資料的查詢、專家咨詢、提供醫(yī)學(xué)專業(yè)領(lǐng)域...
  • 獵

    保險(xiǎn)產(chǎn)品培訓(xùn)經(jīng)理

    10-20萬(wàn) | 西安市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于：2015-09-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    任職要求： 1、 熟悉市場(chǎng)上熱銷的保險(xiǎn)產(chǎn)品，并對(duì)其進(jìn)行分析、比較，突出公司現(xiàn)有保險(xiǎn)產(chǎn)品的優(yōu)勢(shì)； 2、 負(fù)責(zé)對(duì)IS部門的全權(quán)管理工作，協(xié)助營(yíng)業(yè)部負(fù)責(zé)人保證保險(xiǎn)業(yè)績(jī)的達(dá)成，向部門總監(jiān)匯報(bào)營(yíng)業(yè)部保險(xiǎn)工作的開(kāi)展情況； 3、 全面支持營(yíng)業(yè)部的保險(xiǎn)銷售工作，對(duì)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行定期...
  • 獵

    培訓(xùn)經(jīng)理 相同職位

    20-30萬(wàn) | 廣東省 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于：2015-09-22 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展，調(diào)研、評(píng)估各部門培訓(xùn)需求； 2、建立各層級(jí)人員培訓(xùn)體系搭建、完善人才發(fā)展相關(guān)體系、制度和流程； 3、根據(jù)員工培訓(xùn)需求，制定培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施，監(jiān)控培訓(xùn)過(guò)程，評(píng)估培訓(xùn)效果，組織培訓(xùn)考核 4、選拔、培養(yǎng)和管理內(nèi)部培訓(xùn)師，根據(jù)公司業(yè)務(wù)...
  • 獵

    培訓(xùn)經(jīng)理 相同職位

    20-50萬(wàn) | 內(nèi)蒙古 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2015-09-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)人才培訓(xùn)培養(yǎng)體系建立、完善、監(jiān)督及管理，為儲(chǔ)備人才的發(fā)展提供支撐。 2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)管理體系建立、優(yōu)化、監(jiān)督及管理，為員工的在崗培訓(xùn)學(xué)習(xí)提供支持。 3、模塊人員管理，E-learning 要求：5年以上培訓(xùn)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉生產(chǎn)或銷售相關(guān)培訓(xùn)體系。
  • 獵

    培訓(xùn)經(jīng)理 相同職位

    20-30萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2015-09-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司的總體戰(zhàn)略建立各層級(jí)人員培訓(xùn)體系搭建、完善人才發(fā)展相關(guān)體系、制度和流程 2、根據(jù)員工培訓(xùn)需求，制訂、組織、落實(shí)公司年度和月度培訓(xùn)計(jì)劃。 3、總體培訓(xùn)情況和各部門培訓(xùn)檢查情況進(jìn)行總結(jié)，對(duì)培訓(xùn)效果做出客觀評(píng)估，提出培訓(xùn)新方案。 4、拓展培訓(xùn)渠...
  • 獵

    培訓(xùn)經(jīng)理 相同職位

    15-20萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2015-09-10 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述 根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃搭建并不斷完善培訓(xùn)體系，分層級(jí)制定培訓(xùn)策略及培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)施； 完善培訓(xùn)相關(guān)制度、流程，建立培訓(xùn)需求體系； 制定公司年度人力資源培訓(xùn)規(guī)劃和預(yù)算，并具體實(shí)施培訓(xùn)工作； 課程體系開(kāi)發(fā)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)研發(fā)課程（包含管理課件、銷售技能、公司文化等）及課件...
  • 獵

    培訓(xùn)經(jīng)理 相同職位

    25-35萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2015-08-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    培訓(xùn)經(jīng)理崗位職責(zé) ： 1、制定公司年度培訓(xùn)規(guī)劃和預(yù)算，并具體實(shí)施培訓(xùn)工作； 2、起草、修改和完善培訓(xùn)相關(guān)制度、流程，建立培訓(xùn)需求體系； 3、制定培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施，監(jiān)控培訓(xùn)過(guò)程，評(píng)估培訓(xùn)效果，組織培訓(xùn)考核； 4、拓展培訓(xùn)渠道和資源，評(píng)估外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及師資； 5...
  • 獵

    培訓(xùn)經(jīng)理 相同職位

    10-25萬(wàn) | 成都市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2015-08-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    培訓(xùn)經(jīng)理崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略安排和資源整合，全面負(fù)責(zé)北京城市公司的培訓(xùn)和管理工作； 2、有大規(guī)模銷售人員培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)和培訓(xùn)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 3、性別不限，男性優(yōu)先.
  • 獵

    培訓(xùn)經(jīng)理 相同職位

    10-12萬(wàn) | 長(zhǎng)沙市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于：2015-08-12 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    培訓(xùn)經(jīng)理崗位職責(zé)： 1.制定及完善企業(yè)培訓(xùn)體系，為人才培養(yǎng)搭建學(xué)習(xí)平臺(tái)； 2.推進(jìn)年度培訓(xùn)計(jì)劃，采取有效措施確保公司培訓(xùn)項(xiàng)目落地； 3.籌建企業(yè)大學(xué)，完善內(nèi)部培訓(xùn)師體系； 4.通過(guò)企業(yè)培訓(xùn)活動(dòng)，提升員工素質(zhì)，心態(tài)，技能； 5.組織和跟進(jìn)公司一級(jí)、二級(jí)培訓(xùn)計(jì)劃；...
  • 獵

    培訓(xùn)經(jīng)理及高級(jí)經(jīng)理

    15-40萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2015-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    培訓(xùn)經(jīng)理及高級(jí)經(jīng)理任職條件： 1、員工關(guān)系/薪酬/培訓(xùn)至少五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上管理經(jīng)驗(yàn)； 2、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷； 3、有知名企業(yè)背景優(yōu)先； 4、有創(chuàng)業(yè)及快速成長(zhǎng)型公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 5、熟悉對(duì)應(yīng)模塊全體系流程及相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)； 6、有一定相應(yīng)資源。
  • 獵

    培訓(xùn)經(jīng)理 相同職位

    15-25萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于：2015-07-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    培訓(xùn)經(jīng)理崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司的總體戰(zhàn)略建立培訓(xùn)體系，包括制度建立、資源整合及運(yùn)作管理。 2、根據(jù)公司總體服務(wù)質(zhì)量情況和員工培訓(xùn)需求，制訂、組織、落實(shí)公司年度和月度培訓(xùn)計(jì)劃。 3、拓展培訓(xùn)渠道和培訓(xùn)資源，積累培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)和資料，開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課題，編制培訓(xùn)教材，編寫培訓(xùn)教...
  • 獵

    培訓(xùn)經(jīng)理 相同職位

    面議 | 南昌市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于：2015-06-24 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1、25-35歲，專業(yè)不限，本科學(xué)歷； 2、3年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn)； 3、具有全面的培訓(xùn)相關(guān)知識(shí)，熟悉各種培訓(xùn)體系及流程，能獨(dú)立編寫培訓(xùn)材料并組織完成培訓(xùn)工作； 4、具有較好的語(yǔ)言表達(dá)能力，有過(guò)大型活動(dòng)主持經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先...
  • 獵

    培訓(xùn)經(jīng)理/總監(jiān)

    18-22萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于：2015-05-12 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，制訂年度、季度及月度培訓(xùn)計(jì)劃，并監(jiān)督實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃。 2、建立并完善市場(chǎng)培訓(xùn)管理體系（講師形象、課件、錄制光盤、沙龍模版、BA培訓(xùn)模版、促銷模版等）。 3、建立并規(guī)范培訓(xùn)部的日常管理（流程、制度、技能提升、考核標(biāo)準(zhǔn)等）。 4、配合季度指標(biāo)，組織...
  • 獵

    培訓(xùn)經(jīng)理 相同職位

    26-35萬(wàn) | 上海市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2015-04-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    業(yè)務(wù)人員業(yè)務(wù)及公司文化培訓(xùn)規(guī)劃與執(zhí)行(含例行性課程與非例行性課程) 引進(jìn)、消化吸收公司總部?jī)?yōu)秀業(yè)務(wù)課程。 建立及架構(gòu)事業(yè)學(xué)院及產(chǎn)品學(xué)院培訓(xùn)體系 業(yè)務(wù)輔銷資料的健全及上市 與HR等部門合作協(xié)助內(nèi)部員工培訓(xùn) 補(bǔ)充說(shuō)明： 六年以上直銷、人壽保險(xiǎn)或零售品行業(yè)行銷管理...
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