主要職責：1.協(xié)助上級領導進行公司運營管理標準和流程的梳理、制定；2.通過深入一線進行數(shù)據(jù)收集和建模，進行運營管理中效能提升方案的制定,并推動具體落地；3.協(xié)助上級領導進行新項目進場的規(guī)范和流程的建立4.根據(jù)各項目運營實際情況，進行人員盤點和梳理，進行空崗、替崗等情況核查，并形成可以復用方案；5.項目進場前組織人員進行調研，形成基本數(shù)據(jù)和信息情況，能夠閉環(huán)成進場前方案：協(xié)助上級完成整個項目的進場前規(guī)劃：包括人、車、架構、配置標準及人員基本信息，明確進場重點難點等6.公司基于戰(zhàn)略在各項目推動的創(chuàng)新性 工作的具體方案制定及協(xié)調完成，及時復盤7.其他基于城服運營相關的協(xié)調、方案規(guī)劃、落地執(zhí)行推動等相關工作。任職要求1.本科及以上學歷，理工科背景優(yōu)先，邏輯性強，具有創(chuàng)新突破思維，具備完整方案撰寫能力2.熟悉一線人、車、路線、設施等作業(yè)的情況及規(guī)則，并有一定排兵布陣能力；擅長車輛物流調度，人員管理，對車輛設備 結構熟悉3.吃苦耐勞，接受長期出差，抗壓能力好4.有一線人員的管理/合作經(jīng)驗

酷哇科技，專注于城市復雜場景下自動駕駛技術的研發(fā)和智能網(wǎng)聯(lián)城市服務的應用。?酷哇擁有整車裝備制造、軟件算法研發(fā)和智能網(wǎng)聯(lián)服務三重優(yōu)勢，是國內(nèi)L4級自動駕駛商用車領域頭部企業(yè)。酷哇和奇瑞、北汽、陜汽、中聯(lián)等主機廠達成戰(zhàn)略合作，聚焦市政環(huán)衛(wèi)、城配物流和城市出行三大領域，布局L4級自動駕駛產(chǎn)品和服務，已成功實現(xiàn)規(guī)模化商業(yè)落地。酷哇堅持裝備制造和城市服務雙融合的發(fā)展模式，截止到2022年中，公司營業(yè)收入復合增長率均保持在300%以上，基于L4自動駕駛城市營運服務訂單總額已達十億級別。酷哇作為國內(nèi)首批自動駕駛城市服務運營商，已經(jīng)在全國10余個重要的地級市開展常態(tài)化自動駕駛營運服務，目前L4級別自動駕駛車隊規(guī)模近千臺，為自動駕駛技術的研發(fā)提供了可靠性數(shù)據(jù)積累。?酷哇在上海（徐匯、嘉定）、蕪湖、長沙、西安均設有研發(fā)中心，擁有多個規(guī)模化的超算中心，研發(fā)團隊近500人。同時，酷哇在蕪湖、揚州、金華等地設有裝備制造基地，為酷哇城服業(yè)務提供自動駕駛裝備產(chǎn)能支撐。酷哇致力于將自動駕駛及新能源技術賦能城市生活，在助力”雙碳“目標達成、推動行業(yè)降本增效、提升社會效益方面積極履行社會責任，構建更高效、更舒適、更美好的城市生活，讓更多市民體驗到自動駕駛駕駛產(chǎn)品，享受技術變革對安全、環(huán)境和生活帶來的持續(xù)改善。