【任職資格】 1.本科及以上學(xué)歷，電子或電氣自動(dòng)化相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮； 2.5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有供應(yīng)鏈全流程搭建經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；4.熟練使用Word, excel，ERP，SRM等辦公軟件，電腦操作熟練； 5.工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，思維敏捷，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神6.有強(qiáng)烈的成本意識(shí)和責(zé)任感【崗位職責(zé)】1.熟悉供應(yīng)商管理流程，有供應(yīng)商平臺(tái)分析，尋源，過(guò)程管理，供應(yīng)商績(jī)效評(píng)價(jià)等全流程經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理全流程搭建及持續(xù)優(yōu)化迭代；2.熟悉SRM系統(tǒng)運(yùn)用，負(fù)責(zé)SRM平臺(tái)搭建；3.擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析，負(fù)責(zé)識(shí)別現(xiàn)有供應(yīng)商的供應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)及未來(lái)供應(yīng)商平臺(tái)規(guī)劃；4.負(fù)責(zé)相關(guān)品類(lèi)供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)尋源，評(píng)估，管理工作，并且可以及時(shí)掌握該品類(lèi)的市場(chǎng)行情及動(dòng)態(tài)，以制定合理的價(jià)格策略及相關(guān)的采購(gòu)預(yù)算5.負(fù)責(zé)新供應(yīng)商導(dǎo)入到合格供應(yīng)商全過(guò)程，包括新供應(yīng)商的資料收集，打樣確認(rèn)，價(jià)格，交期及付款方式談判，合格供應(yīng)商的審核及導(dǎo)入6.協(xié)同質(zhì)量部門(mén)進(jìn)行供應(yīng)商質(zhì)量管理，審核和績(jī)效考核，并對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行品質(zhì)，交貨期，價(jià)格，服務(wù)，信用能力的評(píng)估，對(duì)于不達(dá)標(biāo)供應(yīng)商制定糾正措施，及時(shí)督促改善或者退出合格供應(yīng)商名錄，提升供應(yīng)商設(shè)計(jì)和生產(chǎn)能力上的不足7.具有較強(qiáng)的成本意識(shí)，熟悉采購(gòu)成本分析，制定采購(gòu)降本策略及目標(biāo)；8.根據(jù)部門(mén)降本指標(biāo)，進(jìn)行目標(biāo)成本談判，達(dá)成降本指標(biāo)。

上海仙工智能科技有限公司（簡(jiǎn)稱(chēng)仙工智能或 SEER）是一家以智能控制及數(shù)字化為核心的工業(yè)物流解決方案提供商。公司總部位于上海，全國(guó)設(shè)有 7 個(gè)辦事處、2 個(gè)生產(chǎn)基地，業(yè)務(wù)遍及全球 20 多個(gè)國(guó)家和地區(qū)。 仙工智能掌握全球靠前的技術(shù)與理念，打造智能、高效、可靠、易用的端到端工業(yè)物流解決方案，方案涵蓋移動(dòng)機(jī)器人控制器、移動(dòng)機(jī)器人及相關(guān)數(shù)字化系統(tǒng)軟件，幫助客戶降本增效，實(shí)現(xiàn)智能化與數(shù)字化升級(jí)。 以【惠人達(dá)己，守正出奇，始終創(chuàng)業(yè)，追求極致】的品牌價(jià)值觀為導(dǎo)向，憑借卓越的產(chǎn)品力、增長(zhǎng)力與組織力，仙工智能為西門(mén)子、菲尼克斯、濰柴動(dòng)力等全球 800 多家企業(yè)提供服務(wù)。客戶覆蓋半導(dǎo)體、3C、鋰電、光伏、 汽車(chē)零部件、PCB、紡織、醫(yī)療等行業(yè)。普洛斯、科沃斯、IDG、賽富資本、天堂硅谷等產(chǎn)業(yè)巨頭和頭部資本對(duì)公司進(jìn)行多輪投資，公司圍繞產(chǎn)品力、增長(zhǎng)力、組織力持續(xù)打造和提升公司核心競(jìng)爭(zhēng)力。公司PRO戰(zhàn)略＞Product 產(chǎn)品力持續(xù)提升產(chǎn)品力，實(shí)現(xiàn)AMR 控制器全球靠前水平，以標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品支撐非標(biāo)應(yīng)用，聚焦半導(dǎo)體及3C行業(yè)工業(yè)物流解決方案。＞Revenue 增長(zhǎng)力在AMR控制器、行業(yè)解決方案和全球市場(chǎng)尋找突破點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售額數(shù)倍翻番，保持強(qiáng)勢(shì)業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)。＞Organization 組織力打造以客戶為中心的持續(xù)學(xué)習(xí)的流程型組織形成持續(xù)上升的組織力，構(gòu)建堅(jiān)實(shí)發(fā)展基礎(chǔ)。我們可以給你＞高于同行的薪資行業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬，骨干員工有期權(quán)等激勵(lì)計(jì)劃。＞優(yōu)秀的工作伙伴研發(fā)團(tuán)隊(duì)由機(jī)器人足球世界杯中，兩度擊敗卡內(nèi)基·梅隆隊(duì)(CMU)的班底組成，核心團(tuán)隊(duì)成員來(lái)自于浙江大學(xué)、交通大學(xué)、同濟(jì)大學(xué)、華中科技大學(xué)等知名高校的博士碩士，在專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域深耕多年。＞自由且有活力的辦公環(huán)境公司設(shè)有健身區(qū)、文娛活動(dòng)區(qū)以及室外休閑區(qū)，免費(fèi)配備健身設(shè)施、休閑區(qū)供應(yīng)茶歇、上下班彈性打卡。＞意想不到的員工福利我們?cè)诤趺恳晃粏T工的身體健康，每年都會(huì)有定期的員工體檢；我們關(guān)懷每一位員工的個(gè)人生活，在員工的人生重要時(shí)刻，如結(jié)婚、生子等喪喜情況會(huì)分別有定額的津貼發(fā)放；公司在春節(jié)、婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)四個(gè)節(jié)假時(shí)，除按國(guó)家規(guī)定給予的假期外，另外會(huì)給相應(yīng)的員工提供實(shí)物福利。＞年輕活潑的團(tuán)隊(duì)氛圍公司每年組織2次左右的旅游(疫情期間除外)，且會(huì)有不定期的免費(fèi)帶家屬的全家樂(lè)。公司有各類(lèi)的社團(tuán)，不定期的會(huì)組織王者榮耀比賽、outing 漂流、CS歡樂(lè)、轟趴、露營(yíng)等超酷項(xiàng)目。公司網(wǎng)站：