崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司的來料質(zhì)量控制需要，進(jìn)行及時(shí)、合理的安排，保證公司生產(chǎn)所需的各種來料質(zhì)量滿足要求；

2、負(fù)責(zé)IQC團(tuán)隊(duì)的管控，保證IQC在公司的正常運(yùn)行；

3、負(fù)責(zé)來料質(zhì)量檢驗(yàn)的標(biāo)準(zhǔn)化，保證來料產(chǎn)品質(zhì)量的一致性符合規(guī)定的需要；

4、負(fù)責(zé)編制來料質(zhì)量控制程序、審核IQC檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)作業(yè)指導(dǎo)書的編制；

5、負(fù)責(zé)審核IQC檢驗(yàn)記錄及相關(guān)表單；

6、負(fù)責(zé)監(jiān)督來料檢驗(yàn)工作的及時(shí)、有效和有序安排，負(fù)責(zé)監(jiān)督檢驗(yàn)儀器的保養(yǎng)、管理工作；

7、負(fù)責(zé)與相關(guān)部門產(chǎn)品質(zhì)量方面的溝通工作；

8、負(fù)責(zé)來料質(zhì)量異常問題的跟進(jìn)處理；

9、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)工作。

任職資格：

1、工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟知Perc/TOPCON生產(chǎn)質(zhì)量管理者優(yōu)先；

2、技能要求：具有質(zhì)量管理類、光伏類、QC七大手法、六西格瑪知識(shí)；

3、具有較強(qiáng)溝通、協(xié)調(diào)能力，能熟練操作電腦，工作認(rèn)真，細(xì)致，性格嚴(yán)謹(jǐn)，原則性強(qiáng)。

潤馬光能集團(tuán)創(chuàng)建于2018年，集團(tuán)致力于太陽能單晶硅P型、N型電池片研發(fā)、生產(chǎn)和銷售以及光伏組件的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售。目前電池片年產(chǎn)能3GW，光伏組件年產(chǎn)能2GW，潤馬光能集團(tuán)計(jì)劃新擴(kuò)建N型TOPCON電池產(chǎn)線20GW、組件8GW。潤馬光能產(chǎn)品已遠(yuǎn)銷東南亞、印度、歐洲等國家和地區(qū)，國際各項(xiàng)業(yè)務(wù)處于快速發(fā)展期。 2023年潤馬光能集團(tuán)已全面開啟海外布局，在德國、荷蘭等歐盟各國及新加坡、東南亞、拉美地區(qū)設(shè)立子公司。未來潤馬光能集團(tuán)以垂直一體化的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)和光儲(chǔ)一體化的產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)，為不同客戶提供差異化的產(chǎn)品和系統(tǒng)集成服務(wù)，助力全球合作伙伴實(shí)現(xiàn)發(fā)展與環(huán)境的和諧共贏。潤馬光能集團(tuán)堅(jiān)持以人為本的經(jīng)營理念和價(jià)值觀，擁有完善的人才培養(yǎng)及具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬激勵(lì)體系，不斷培養(yǎng)優(yōu)秀的人才； 2023年因集團(tuán)發(fā)展需要，虛位以待、“職”等你來！